Bővebb ismertető
1992. évi XXII. TÖRVÉNYa Munka Törvénykönyvéről1ELSŐ RÉSZ BEVEZETŐ RENDELKEZÉSEKA törvény hatálya1. § (1) E törvény hatálya - ha jogszabály eltérően nem rendelkezik -kiterjed minden olyan munkaviszonyra, amelynek alapján a munkát a Magyar Köztársaság területén végzik, továbbá, amelynél a magyar munkáltató munkavállalója a munkát külföldön, kiküldetésben végzi.(2)Vízi- vagy légifuvarozó járművön szolgálatot teljesítő munkavállaló munkaviszonyára e törvény rendelkezéseit kell alkalmazni, ha a jármű magyar lobogó vagy felségjel alatt közlekedik; más fuvarozó esetében akkor, ha a munkáltató személyes joga a magyar jog.(3)Ha a munkáltató külföldi állam, államhatalmi vagy közigazgatási szerv, továbbá Magyarországon diplomáciai képviseletként működő, vagy egyébként a magyar joghatóság alól mentes más szerv vagy személy és a szerződő felek személyes joga azonos, a munkaviszonyra ezt a személyes jogot kell alkalmazni.(4)Nem terjed ki a törvény hatálya arra a munkaviszonyra, amelynek alapján külföldi munkáltató munkavállalója a munkát a Magyar Köztársaság területén, kiküldetésben végzi.1 A kihirdetés napja: 1992. május 4.2.§ (1) A közszolgálati jogviszonyt külön törvény szabályozza.2(2)3 A költségvetési szervekkel (intézményekkel), valamint - a közhasznú munkavégzés vagy közmunkaprogram keretében történő foglalkoztatás kivételével - a helyi önkormányzattal fennálló, az (1) bekezdés szerint közszolgálati jogviszonyoknak nem minősülő munkavégzésre irányuló jogviszony e törvénytől eltérő szabályait külön törvény állapítja meg.A jogok gyakorlásának és a kötelezettségek teljesítésének alapvető szabályai3.§ (1) A munkáltató, az üzemi tanács és a munkavállaló a jogok gyakorlása és a kötelezettségek teljesítése során köteles együttműködni.(2)4 A munkáltató a munkavállalóra vonatkozó tényt, adatot, véleményt harmadik személlyel csak törvényben meghatározott esetben vagy a munkavállaló hozzájárulásával közölhet.A munkavállalóra vonatkozó adatok2Lásd az 1992. évi XXIII. törvényt.3A 2. § (2) bekezdésének szövegét az 1997. évi LVI. törvény 9. §-a állapította meg 1997. szeptember 1-jei hatállyal, lásd még az 1997. évi LVI. törvény 10. § (2) és (4) bekezdéseit.4A 3. § (2) bekezdés második mondatát az 1993. évi XLVI. törvény 28. § (2) bekezdés e) pontja iktatta be 1993. május 15-i hatállyal.