Bővebb ismertető
A zavartalan munkavégzéshez elengedhetetlenül szükséges, hogy a vállalat biztosítsa annak feltételeit. Mindenkor kötelesek gondoskodni róla, hogy a dolgozók munkájukat egészséges és biztonságos munkafeltételek között végezhessék, a munkahelyre bevitt értéktárgyaik épségben maradjanak, és a munkaviszonyból eredő járandóságaik és egyéb jogaik sérelmet ne szenvedjenek. Az ilyen kötelezettségeket nem teljesítő vállalatokkal szemben a szabályok módot adnak az anyagi felelősségre vonásra is. Könyvünkkel a vállalat anyagi felelősségére vonatkozó szabályok jobb megismeréséhez és gyakorlati alkalmazásához kívánunk segítséget nyújtani.
Könyvünk elsősorban a Munka Törvénykönyvére (a továbbiakban: Mt.), a Munka Törvénykönyve végrehajtási rendeletére (a továbbiakban: Mt. V.), a 4/1967. (VI. 8. MüM számú rendelettel módosított 2/1964. (IV. 3.) MüM számú rendeletre támaszkodik. Ezeken kívül feldolgoztuk a Munkaügyi Minisztérium és a Szakszervezetek Országos Tanácsának hatályos munkajogi elvi állásfoglalásait (megjelentek a Munkaügyi Közlöny 1968. évi 12. számában; a továbbiakban: MüM-SZOT állásfoglalás) és a Legfelsőbb Bíróság e témakörre vonatkozó állásfoglalásait, valamint figyelemmel voltunk a döntőbizottságok és a bíróságok gyakorlatára is.