Bővebb ismertető
Semmelweis Orvostudományi Egyetem szervezetek, vezetők
egészségügyi Menedzserképző központ
ELŐSZÓ
Ezen jegyzet megírására az indítást a FEFA 3007 integrációs pályázat adta. Az integrációban részt vevő három egyetem, a Haynal Imre Egészségtudományi Egyetem, a Magyar Testnevelési Egyetem és a Semmelweis Orvostudományi Egyetem gazdasági igazgatóságának vezető munkatársai részére alapfokú menedzseri ismeretek oktatására kapott felkérést a Semmelweis Orvostudományi Egyetem Egészségügyi Menedzserképző Központja. Az öt alkalom, amikor a tanfolyam résztvevői találkoztak, lehetőséget nyújtott arra, hogy a korábban elkészült elemzéseket a bizottság vezetői ismertessék, de arra is, hogy elemezzük a szervezetek felépítését, működését, valamint a vez^kkej (menedzserekkel) szemben támasztott követelményeket. Forrásként az elmúlt évek angol nyelvű megjelent irodalmának különösen azokat a szemelvényeit használtam, amelyek nemcsak a vállalkozói szféra, hanem a non-profit szervezetek menedzsmentjének sajátságait is elemezték.
A jegyzet összeállítására kevés idő állt rendelkezésre, így valóban jegyzet maradt, hiányzik az egyes részletek gondos összeszerkesztése. Remélem, hogy ennek ellenére hasznos olvasmány és emlékeztető lesz nemcsak azok számára, akik a megbeszéléseken részt vettek, hanem azoknak is, akik az integráció sikeres megvalósítása érdekében gondolkodni, vitatkozni, a belső és külső környezetet jobban áttekinteni és megérten^majd végül célirányosan cselekedni készek.
Budapest, 1997. november 21.
Dr. Réthelyi Miklós