A vezetői életút [antikvár]

Részlet a könyvből:A kutatás céljaGazdasági fejlődésünk egyik kulcskérédse a hatékonyabb szervezeti működés biztosítása, amelynek előfeltétele a vezetési szinvonal emelése. Ez egyrészt azzal segíthető elő, ha biztosítjuk az arra alkalmas emberek beállításának gyorsabbá tételét, vagyis - abból kiindulva , hogy a legkreatívabb időszak az emberek zöménél 30-50 év közé esik - vezetőink átlagos életkorát csökkenteni tudjuk, másrészt pedig növeljük a szelekció biztonságát. Ez utóbbi mindenekelőtt azt jelenti, hogy a jelenleginél konkrétabbá, egyénekre szabottabbá kell tenni a kiválasztási feltételeket és el kell érni azok következetes alkalmazását.