Bővebb ismertető
A nemzetközi kereskedelmi kapcsolatok és pénzmozgás vizsgálata már a XVII. századi merkantilisták óta a közgazdasági gondolkodás homlokterében áll, ennélfogva a nemzetközi közgazdaságtan sok más közgazdasági diszciplinát megelőzve formálódott ki és vált önálló, de a többi részterülettel szoros kölcsönhatásban fejlődő tudományággá. E területen kezdettől fogva működtek messze sugárzó hatást kifejtő gondolkodók, amit az is jelez, hogy a mai kézikönyvekben is megtalálhatók David Hume, Adam Smith, David Ricardo és John Stuart Mill gyakran több mint kétszáz éves, de időtálló gondolatai. Ha innen egy ugrással századunkban érkezünk, akkor hosszan sorolhatnánk a közgazdasági Nobel-díj kitüntetettjei között azokat a kutatókat, akiknek munkásságában a nemzetközi gazdasági kapcsolatok problémái előtérben állnak (említsük itt meg Bertil Ohlin és Paul Samuelson nevét).Ez a tudományterület mindazonáltal sohasem vált volna a fejlett országok egyetemein a mikro- és makroökonómiához hasonló színvonalon kifejtett és terjedelemben oktatott alaptárggyá, ha az elmélet öncélúvá vált volna, s a merkantilistáktól kezdve nem a gyakorlati kihívásokra kereste volna a választ. Erre egy régebbi példa az Ohlin és Keynes közötti vita az egyoldalú transzferek gazdasági hatásairól, melyhez az indíttatást az I. világháború utáni német jóvátételi kötelezettségek szolgáltatták. Újabb példaként a lebegő árfolyamrendszer kialakulását említhetnénk a hetvenes években, amely a gazdaságpolitika számára új helyzetet teremtett, s megkövetelte a cselekvési alternatívák elméleti megalapozását.
Martin Hajdu György művei
MARTIN HAJDU GYÖRGY szervezetfejlesztő-szupervízor, coach, tréner
Egyetemi diplomáját 1987‐ben szerezte a Marx Károly Közgazdaságtudományi Egyetemen, 1987‐88 során Oxfordban pénzügyeket tanult, egyetemi doktoriját 1993‐ban védte meg. 12 évig dolgozott a bankszektorban. Számos jelentős hazai tőzsdei kibocsátási, felvásárlási és kockázati tőkebefektetési tranzakcióban töltött be vezető szerepet. Mellette pénzügyeket oktatott, többek között a Budapesti Közgazdasági Egyetemen és a Bankárképző Központban. Idővel rájött, hogy a stratégiai-pénzügyi problémák helyett inkább a mögöttük zajló emberi és szervezeti elakadások és a belőlük fakadó fejlődési lehetőségek izgatják. Pályát váltott, 2007-ben posztgraduális szervezetfejlesztő-szupervízor diplomát, 2009-ben coach-oklevelet szerzett, és azóta főtevékenységében szervezet‐ és vezetőfejlesztéssel foglalkozik. A pszichológiát és üzleti tudást egyesíti holisztikus szemlélettel. A Budapesti Corvinus Egyetem címzetes docense, a Graphisoft Park Igazgatóságának és a Duna House Felügyelőbizottságának tagja.
Személyes miértje: „Embereket kapcsolok össze önmagukkal és egymással, hogy a világ egy barátságosabb hely legyen.”
Bognár Nándor kollégájával társszerzőkként összeállított IMPULZUSOK – (Élet)vezetési kétpercesek című könyvük is ezt szolgálja.